All for Joomla All for Webmasters
जरूरी खबर

7th Pay Commission: सरकारी कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में होगी भारी बढ़ोतरी, फिटमेंट फैक्टर की वजह से बढ़ेगा वेतन

सरकार जल्द ही फिटमेंट फैक्टर को बढ़ाने की मंजूरी दे सकती है. पिछले दो साल रुका पड़ा महंगाई भत्ता जल्द ही बढ़ने वाला है. इस बढ़ोतरी के बाद डीए 34 फीसदी से भी ज्यादा हो जाएगा. आइए समझते है फिटमेंट फैक्टर कैसे सैलरी को बढ़ाएगा.

7th Pay Commission: सरकारी कर्मचारियों को जल्द ही वेतन बढ़ोतरी की सौगात मिल सकती है. सैलरी में ये भारी बढ़ोतरी महंगाई भत्ते से अलग होगी. इस बार की सैलरी बढ़ने की वजह होगी फिटमेंट फैक्टर. सूत्रों के मुताबिक, सरकार जल्द ही फिटमेंट फैक्टर को बढ़ाने की मंजूरी दे सकती है. पिछले दो साल रुका पड़ा महंगाई भत्ता जल्द ही बढ़ने वाला है. इस बढ़ोतरी के बाद डीए 34 फीसदी से भी ज्यादा हो जाएगा.

ये भी पढ़ें- TDS New Rules : गिफ्ट पर लगेगा 10% टीडीएस, 1 जुलाई से लागू होंगे नए नियम, डॉक्टर और इंफ्लुएंसर भी दायरे में

महंगाई भत्ता इस बार बढ़ने के बाद न्यूनतम वेतन बढ़ने की भी संभावना बढ़ गई है. कर्मचारी यूनियन भी लगातार इसकी मांग कर रहे हैं. यूनियनों की मांग है कि फिटमेंट फैक्टर को 2.57 गुना से बढ़ाकर 3.68 गुना किया जाए. अगर ऐसा होता है तो न्यूनतम वेतन 18,000 रुपए से बढ़कर 26,000 रुपए हो जाएगा. इसके पहले सरकार ने 2017 में इंट्री लेवल पर वेतन बढ़ोतरी की थी. तब सरकार ने बेसिक सैलरी 7000 रुपए से बढ़ाकर 18,000 रुपए की थी.

फिटमेंट फैक्टर से कितनी बढ़ेगी सैलरी
अगर फिटमेंट फैक्टर बढ़ाया जाता है तो कर्मचारियों की सैलरी में काफी बढ़ोतरी हो सकती है. मान लीजिए कि सरकार ने फिटमेंट फैक्टर बढ़ाकर मांग के मुताबिक 3.68 गुना कर दिया. इस हिसाब से कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 26,000 रुपए हो जाएगा. 18,000 के मूल वेतन पर सभी भत्तों को जोड़कर 2.57 फिटमेंट फैक्टर के अनुसार ( 18,000 * 2.57 = 46260 रुपए) 46260 रुपए वेतन मिलेगा. अगर फिटमेंट फैक्टर 3.68 है तो आपक सैलरी बढ़कर 95680 रुपए (26,000 .3.68= 95680) हो जाएगी.

ये भी पढ़ें- ईपीएफओ के नए नियम: पीएफ खाताधारकों को मिलेगी बड़ी सुविधा, जानें- क्या हैं EPFO ​​के नए नियम?

महंगाई भत्ता भी एक मुश्त देने की चर्चा
कोरोना की वजह से लगभग 2 साल से रुके हुए महंगाई भत्ते की भी एक साथ मिलने क चर्चा है. सरकार एक साथ डीए के 2 लाख रुपए तक देने पर विचार कर रही है. वित्त मंत्रालय ने कोविड-19 महामारी की वजह से मई 2020 में DA बढ़ोतरी को 30 जून 2021 तक के लिए रोक दिया था. कर्मचारियों की तरफ से जनवरी 2020 से जून 2021 तक का रोका डीए देने की मांग लंबे समय से हो रही है.

एआईसीपीआई (AICPI) सूचकांक में मार्च 2022 में उछाल आया था जिसके बाद यह तय है कि सरकार 3 नहीं बल्कि 5 फीसदी महंगाई भत्ता (DA) बढ़ा सकती है. अगर इस पर मुहर लगती है तो कर्मचारियों का डीए 34 फीसदी से बढ़कर 39 फीसदी हो जाएगा.

Source :
Click to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

लोकप्रिय

To Top